咨询热线:0571-56665881
北京众达朴信 发布:廉希尔首页控股     时间:2016-02-01 16:42:56     分享:

北京众达朴信管理咨询有限公司(简称众达朴信)是中国企业人力资源管理数据研究的领导者。众达朴信人通过人力资源数据报告、人力资源全景诊断、人力资源辅导、人力资源管理咨询和人力资源培训五大产品服务于各地区各行业的企业客户。

众达朴信人专注于人力资源数据调研、诊断和管理实践辅导。它出版的《行业/地区薪酬福利调研报告》和《薪酬福利管理诊断报告》已经成为企业经营者和人力资源管理者薪酬福利优化和调整的重要外部市场参考依据。众达朴信人力资源数据库涵盖27个主要行业,80多个细分行业,超过11000家企业的实时数据。目前,众达朴信已经设立了北京、上海、南京、成都、长沙、重庆、沈阳、杭州、武汉、深圳、广州、宁波等十二个分支机构,业务辐射全国。

此外,根据企业的人力资源管理水平和体系架构,众达朴信设计并提出符合企业发展阶段的人力资源解决方案,通过人力资源全景诊断,帮助企业发现问题结症,并提出未来人力资源业务重点工作和优化要点;通过人力资源辅导和培训,提高企业人力资源团队的变革管控和项目实施能力;通过战略、组织与人力资源管理咨询,补强企业人力资源模块建设,系统搭建和优化企业人力资源管理体系。




网站地图

首页

廉希尔首页风采 廉希尔首页介绍 | 发展历程 | 廉希尔首页荣誉
廉希尔首页成员 | 组织架构 | 领导团队

社会责任 公益慈善 | 社会责任报告

廉希尔首页产业

企业文化 价值观 | 廉希尔首页文化

资讯动态 企业新闻 | 行业新闻 | 媒体关注


廉希尔首页合作 合作伙伴 | 合作模式 |

人才俱乐部 人才项目 | 人才招聘 | 培训俱乐部

联系廉希尔首页 联系方式 | 子公司联系方式

廉政举报 

举报须知
举报范围:“廉洁举报”限于对廉希尔首页控股员工违反《廉希尔首页控股职业准则》行为的举报以及其他投诉解决。
 
举报责任:  
1.举报人应遵守国家法律法规,不得损害他人合法利益;
2.举报内容应当客观公正,不得捏造、歪曲事实,不得陷害他人。

重要提示:
1.鼓励实名举报,我们承诺对实名举报的个人信息及举报内容严格保密,并对调查结果给予及时反馈;
2.举报人应尽可能说明事情的基本经过,举报对象的名称、地址、具体当事人,并提供人利益或公司利益受到侵害的证据或其他有关资料。

举报方式
Email:konxihumanresource@konxigroup.com
电话: 0571-56665881
地址: 杭州市拱墅区古运路9号城发天地16F
邮编: 310000

微信二维码



微博二维码